JP NETTOYAGE
JP Nettoyage, depuis 1997 : Nettoyage dédié aux syndics de copropriétés et aux entreprises (PME, TPE, libéraux)
Présentation
JP nettoyage a développé son activité dans les métiers du nettoyage des locaux et du nettoyage industriel.
A qui s’adresse la société ?
• Syndics de copropriété.
Du petit immeuble marseillais typique aux très grosses copropriétés en passant par les résidences multi-bâtiments et avec plusieurs centaines d’appartements.
• Entreprises et tous types de locaux commerciaux : bureaux tertiaires, cabinet d’avocat, assurance, expert-comptable, etc…
Nos Atouts
Expérience de plus de 20 ans dans le domaine
Équipe expérimentée et pérenne
Clientèle fidèle
Suivi des clients, réactivité, adaptabilité
Nos engagements et solutions
• La présence d’un encadrement par le passage régulier du responsable d’exploitation.
• Un animateur de secteur est investi quotidiennement sur votre site pour suivre et diriger l’état d’avancement des travaux et en assurer la finalité.
• Disponible à tout moment par téléphone portable, l’animateur de secteur est équipé d’un véhicule avec à son bord matériels et produits.
• Il suit une méthodologie d’organisation (composition des équipes, mesures prises pour l’encadrement, management qualité…) élaborée par le responsable d’exploitation en fonction du résultat attendu.
• Le nettoyage en obligation de résultat induit un contrôle (contradictoire et/ou auto-contrôle) renforcé en partenariat avec les responsables du client, par des passages formalisés de l’encadrement pour des contrôles qualité internes ainsi que des auto-contrôles.
• Chaque réunion donnera lieu à l’envoi d’un compte-rendu.
• L’étude et l’essai de plusieurs solutions techniques seront envisagés pour aboutir à une propreté des revêtements de sol encrassés.
• Chaque site se voit attribuer du matériel neuf ou récent, de qualité et adapté au besoin de celui-ci (en annexe les fiches techniques du matériel).
• Nous fournissons des produits de qualité et en quantité suffisante et adaptée pour assurer les prestations demandées.
• Une évaluation sera effectuée sur les compétences du personnel de nettoyage, à laquelle, le cas échéant, suivront les formations aux méthodes appropriées à chacun.